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A «contatto diretto» col mondo del lavoro. Testimonianze dal primo KaizenLab alla Faac

Buona la prima. O meglio, il primo KaizenLab che si è tenuto nello stabilimento di Zola Pedrosa, non lontano da Bologna, della Faac, azienda leader nella produzione di cancelli (e non solo) automatici. Dieci ragazzi motivati, pronti a portare la loro naturale tendenza all’innovazione, al cambiamento, all’interno dell’azienda. Ed è l’attitudine Kaizen, ancora una volta, [...]

Kaizen Trainer, ecco come diventarlo (e come candidarsi ad esserlo)

Il requisito fondamentale, in fondo, è la voglia di mettersi in gioco. Anche di sbagliare, perché no, ed accettare consigli. Insomma, di migliorare prima di tutto se stessi per essere poi in grado di portare il miglioramento continuo nelle aziende. Kaizen Insitute Italia cerca Kaizen Trainer. Un'offerta di lavoro con il team di professionisti del [...]

KLE, dal 20 al 22 giugno appuntamento in Emak. Tre giorni per apprendere il miglioramento (e portarlo così in azienda)

Tre giorni, tre lettere. Se il tre è considerato il numero della perfezione lo si può leggere come un buon auspicio. L’appuntamento per il KLE Kaizen in Emak è dal 20 al 22 giugno, nello stabilimento di Bagnolo in Piano (Reggio Emilia). Tre lettere, appunto: K come Kaizen, i professionisti italiani del miglioramento continuo, L [...]

Industria 4.0: un’opportunità se legata al valore per il cliente. Gli strumenti Kaizen per individuare i bisogni veri

Guidare il management nello scoprire le nuove opportunità offerte dall’industria 4.0, definendo così i bisogni veri, legati al valore per il cliente ed evitando così di disperdere energie in attività inutili. Il corsivo è nostro, ed è voluto: è questo infatti l’apporto che può dare Kaizen Institute Italy per quanto riguarda la corsa al piano [...]

Millennials, quando il lavoro non piace. Da Kaizen lo spunto per rendere i giovani di oggi professionisti vincenti di domani

Hanno dai venti ai quarant’anni e tra loro 7 su 10 non lavorano. O, pur avendo un’occupazione, non sono soddisfatti. È impietoso lo studio della Harvard Business Review che rileva che il 71% dei giovani americani risulta non occupato o “attivamente disimpegnato”, cioè porta a termine svogliatamente i propri compiti danneggiando anche il lavoro degli [...]

L’alternanza scuola–lavoro in chiave Kaizen. Il progetto di Carpigiani con i ragazzi dell’IIS Belluzzi

Analizzare i problemi aziendali cogliendo i loro aspetti più profondi e quindi capendo come intervenire attivamente per risolverli. Accettare la sfida del cambiamento mettendola in pratica lavorando sul Gemba, nel luogo dove le cose accadono. In altre parole: sviluppare l’attitudine Kaizen, la via del miglioramento continuo che porta ad ottenere i risultati migliori. Una competenza [...]

Digitalizzare gli sprechi, l’inutile «dispersione» di energia all’inseguimento di qualcosa che non dà valore

Da più parti ormai si assiste ad una «corsa» affannosa verso industry 4.0 fatta di convegni, sistemi, percorsi. Il gioco dei superammortamenti polarizza l’attenzione sul «fare qualcosa», qualsiasi cosa, rischiando di fare diventare queste scelte solo delle mere decisioni di tipo contabile o fiscale. Anche in questo caso ci può venire in aiuto la filosofia orientale. [...]

Zero aula, 100% azione in azienda. Così i KaizenLab creano esperienze di valore per studenti universitari. Secondo appuntamento il 15 marzo

Zero aula, 100% azienda. Le aziende emiliane leader ospitano i training guidati da Kaizen Insitute. Un bel cambio di paradigma soprattutto se ad essere coinvolti sono studenti universitari, abituati alle lezioni frontali, che vogliono entrare da vincenti sul mercato del lavoro. Aggiungere esperienze pratiche in azienda è l’obiettivo dei KaizenLab, training pratici organizzati dai professionisti [...]

Una giornata Kaizen per studenti di Ca’Foscari. Le quattro fasi che aiutano a vincere le sfide

Divisi in gruppo per affrontare  -e vincere - la sfida presentata. Dal confronto di proposte nasce l’idea che viene presentata poi nel pitch finale. È stata una mattinata Kaizen quello passata giovedì 23 febbraio da una ventina di giovani studenti dell’Università di Ca’Foscari a Venezia. Con loro due professionisti del Kaizen Institute Italy. Un’occasione di [...]

Kaizen, allenare al cambiamento gli studenti per dare loro strumenti in più da spendere nel mondo del lavoro. La testimonianza di Matteo: «Col training ho aumentato le mie competenze»

Aumentare il proprio bagaglio di competenze per vincere le sfide proposte dal mercato del lavoro. L’attitudine Kaizen è decisiva non solo per chi già lavora, ma può essere fondamentale anche per chi sta studiando e a breve dovrà affrontare una delle prove più importanti della vita: trovare un impiego. Lo dimostra al meglio la testimonianza [...]